실업급여 조건, 신청방법, 수급기간 총정리!
실업급여 총정리 실업급여 조건 실업급여 신청방법
요즘 코로나19로 인해서 폐업을 하시거나 실직을 하시는 분들이 많이 계신데요.
조금이라도 도움이 되는 실업급여에 대해서 알아보겠습니다.
실업급여 신청을 앞둔 분들을 위해서 실업급여 조건, 신청방법, 수급기간 등 실업급여에 대해서도 함께 자세히 알아보겠습니다.
▶ 실업급여란 무엇인가요?
실업급여는 실업자의 생활 안정을 지원해 주기 위한 제도 중 하나입니다.
▶ 고용보험 실업급여란?
재취업 활동 기간 동안 소정의 급여를 지급하여 실업자의 생활 안정 및 재취업 기회를 지원해 주는 제도입니다.
실업급여에는 구직급여, 취업촉진 수당, 연장 급여, 상병 급여가 있습니다.
일반적으로 일컫는 실업급여의 대부분은 ‘구직급여’ 및 ‘취업촉진 수당’을 말합니다.
- 취업촉진 수당에는 조기 재취업수당, 직업 능력 개발 수당, 광역 구직 활동비, 이주비가 포함되어 있습니다.
- 연장 급여에는 훈련 연장 급여, 개발 연장 급여, 특별 연장 급여가 있습니다.
- 상병 급여는 수급자격자가 실업의 신고를 한 이후에 질병·부상 또는 출산으로 취업이 불가능하여 실업의 인정을 받지 못한 날에 대해서 그 수급자격자의 청구에 의해 구직 급여일 액수에 해당하는 금액을 말하며, 이는 구직급여를 갈음하여 받을 수 있습니다.
※ 구직급여 Check Point
퇴직 다음날로부터 12개월이 경과하면 소정 급여일 수가 남아있다 하더라도 더 이상 지급받을 수 없습니다!
▶ 실업급여 조건 확인하기
실업급여의 조건에 대해서 알려드릴게요.
- 1. 고용보험 가입 기간 180일 이상
*이직일(실직일) 이전 기준 - 2. 근로의사 및 능력이 있음에도 불구하고 취업하지 못한 상태인 경우
- 3. 재취업을 위한 적극적인 노력
- 4. 비자발적 이직 사유
(*권고사직, 경영 해고, 정년퇴직 등)
▶ 수급을 받을 수 있는 정당한 이직 사유
- 사업장 이전으로 인해 출퇴근이 어려운 경우(3시간 이상)
- 친족의 질병·부상 등으로 인한 간호 등의 경우
상기의 경우 실업급여 지급 대상자로 인정될 수 있습니다. 실업급여 총정리 실업급여 조건 실업급여 신청방법
▶ 실업급여 신청기한
신청기한 : 실업급여 수급기간의 이직일 다음날부터 12개월 이내
※ 퇴직 다음날로부터 12개월이 경과하면 소정 급여일 수가 남아있어도 더 이상 지급받을 수 없기 때문에 실업급여 수급기간의 이직일 다음날부터 12개월 이내에 실업 신고를 꼭 해주세요!
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▶ 실업급여 신청방법
- 접수처 : 워크넷에서 ‘구직등록’을 신청해 주세요. (워크넷 주소 : www.work.go.kr)
- 절차 : 거주지 관할 고용센터 방문 → 수급자격 인정 신청하기 → 구직급여 신청 → 구직활동 → 지급 → 지급 만료
▶ 구직급여 지급액
- 퇴직 전 평균임금의 60% X 소정 급여일수
* 이직일 2019.10.1 이전 : 퇴직 전 평균임금의 50% x 소정 급여일수 - 상한액: 1일 66,000원 (이직일 2019.1.1 이후 기준)
- 하한액: 퇴직 당시 최저시급의 80% X 1일 소정근로시간(8시간) (이직일 2019.10.1 이후 기준)
- 50세 미만의 근로자가 퇴직 전 고용보험 가입 기간이 10년 이상인 경우 구직급여의 소정 급여일수를 최장 240일까지 인정됩니다.
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▶ 실업급여 모의계산
정확한 실업급여 지급액이 궁금하다면 고용보험 홈페이지에 접속하셔서 ‘실업급여 모의계산’을 확인해 보세요!
오른쪽 하단에 보시면 간편 모의계산 계산기에서 상용직, 일용직, 자영업 등 자신에게 해당하는 부분을 체크하시면 됩니다.
- 상용직과 일용직의 경우 : 연령(만), 장애인 여부, 근로 기간(개월), 1일 소정근로시간, 월간 평균임금(원)을 입력하시고 계산하기 버튼을 클릭하시면 됩니다.
- 자영업의 경우 : 등급, 근로시간(개월), 폐업 일자를 입력하시고 계산하기 버튼을 눌러주세요.
고용보험 홈페이지 : https://www.ei.go.kr/ei/eih/cm/hm/main.do
고용보험
* 본 모의계산은 실제와 다를 수 있습니다.
www.ei.go.kr
▶ 실업급여 모의계산
어려운 만큼 조금이라도 도움이 되셨으면 좋겠습니다. 이상입니다.!!
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